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公司想开除员工故意调岗

公司想开除员工故意调岗

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公司以降薪调岗为由变相辞退员工
公司以降薪调岗为由变相辞退员工 提示:相似问题,...若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿 ...

2024-09-20

被公司恶意辞退,现在又以没有这个岗位为由恶意调岗
公司强制调岗但是员工不同意的,处理如下:1、劳动者可以协议变更劳动合同,继续在本岗位工作。2、如果公司坚持要强行...调岗属于变更劳动合同的主要内容,公司必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,公司单方面调整岗位,原 ...

2024-09-20

员工拒绝因职业病禁忌症被公司调岗,公司该怎么应对?
员工拒绝公司调岗,公司不开除员工,员工该怎么办?法律分析:不可以。公司不可以随便调岗...员工应对单位的调岗行为如下:单位不能随意调整员工的岗位,员工可以提出拒绝,劳动合同有明确约定或者双方就岗位调动达成一致的除外。...

2024-09-20

公司强制我换部门但工作没变太多,这算是调岗的范畴吗?
企业调岗的情形多变,可能是出于生产需要、员工能力调整等原因。处理方式应根据具体情况而定。常见的处理方式包括协商调岗、单方调岗...法律分析:公司是不可以随便给员工调岗的,如果调岗首先必须跟员工协商达成一致才可以调岗。...

2024-09-20

公司要给我调岗,我不能接受
员工不同意调岗《劳动法》第26条规定“劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的”,用人单位可以提前30...公司强制调岗但是员工不同意的,处理如下:1、劳动者可以协议变更劳动合同,继续在本岗位工作。...

2024-09-20

员工调岗后辞职如何赔偿
针对员工调岗后的辞职问题,若员工因不同意调岗而遭到无过错性辞退,可以根据《劳动合同法》相关规定要求公司协商处理并进行经济补偿。若公司违法处理,员工有权要求双倍赔偿,同时应保留好相关证据以备提起劳动仲裁。员工调岗...

2024-09-20

员工调岗不成公司建专属工作群,一人打工三人监工直至被开除,法院判了
近日,江苏高院发布一起案例,公司调整员工岗位协商不成,为其建立四人工作群,一人打工三人监工,直至该员工被开除。具体案情如下: 2020年底,黄某入职某公司...当月,公司将黄某所管理的业务员调岗至其他团队从事业务员工作。...

2024-09-20

4人工作群3人监工,公司调岗协商未果开除员工,被起诉后赔4.5万
4人工作群3人监工,公司调岗协商未果开除员工,被起诉后赔4.5万 来源:星视频 发表时间:2024/08/29 15:02:46

2024-09-20

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