专题分类 专题首页 切换频道

莫让非升即走跑偏走样

莫让非升即走跑偏走样

莫让非升即走跑偏走样最新资讯,莫让“非升即走”跑偏走样原标题:莫让“非升即走”跑偏走样 阅读提示 当前,许多高校实行“非升即走”预聘制度,意在激发青年教师创新活力。然而,一些高校设定过高的科研目标,对未完成任务指标的老师不合理地降级转岗。

当前,#莫让非升即走跑偏走样#专题页面尚在优化阶段,请放心,我们将在不久的将来为您提供丰富且全面的文章、图片和视频内容,确保您能全面、深入地了解到关于#莫让非升即走跑偏走样#的热门话题。我们的团队将持续从互联网和合作伙伴站点搜集最新信息,以确保内容始终保持时效性和准确性。敬请期待我们的更新,我们承诺为您带来最新、最全面的信息!

最新专题资讯
莫让“非升即走”跑偏走样
当前,许多高校引入“非升即走”预聘制度,即与新入职教师约定聘期内须晋升到高一级职称,未达到要求者不再续聘。这一制度意在建立“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”的用人机制。不少高校通过实施“非升即走”制度,有效地...

2024-09-20

许多高校实行“非升即走”预聘制,如何防止跑偏走样?(cctv.com)
原标题:莫让“非升即走”跑偏走样 阅读提示 当前,许多高校实行“非升即走”预聘制度,意在激发青年教师创新活力。然而,一些高校设定过高的科研目标,对未完成任务指标的老师不合理地降级转岗。“引进的博士研究生来校工作满...

2024-09-20

“非升即走”别忘了以人为本
“6年发表9篇核心期刊论文,如完不成将面临被解聘的风险”“引进的博士研究生来校工作满5年,如未能晋升副教授,本人需服从学校安排转到后勤、保卫等服务保障岗位”…近日,有媒体报道高校青年教师(谐称“青椒”)的生存发展...

2024-09-20

莫让教育类App跑偏走样
但同时,也要警惕某些教育类App打着数字化赋能的幌子跑偏走样。事实上,一些教育类App只是集中技术改造和管理平台改良,未将“以人为本”的教育理念融入其中,缺乏人性关怀,难以真正达到数字赋能教育的目的。孩子是祖国的花朵...

2024-09-20

月均超千元,年轻人花式养生莫跑偏
据《工人日报》报道,现在有不少“脆皮年轻人”开始迷恋养生,理疗、推拿、保健品、泡脚包、热敷贴等,各种花样一应俱全。有的年轻人月均养生账单甚至超千元,养生投入已经成了生活必不可少的一项大额开支。年轻人花式养生,...

2024-09-20

偷拍隐私照片,会员付费观看…跑偏的“街拍”该好好管管
半月谈记者调查发现,这类“街拍”有些已经跑偏,有人肆意偷拍隐私部位,将“软色情”照片在网站、论坛上公开售卖,渐渐形成黑灰产业链,成为令人厌烦的一种新型“城市牛皮癣”。博主曝光“街拍”内幕:偷拍照片最高卖千元 ...

2024-09-20

相关专题