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超龄劳动者如何适用工伤保险条例

超龄劳动者如何适用工伤保险条例

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“超龄”劳动者遭遇工伤 能要求用工单位承担工伤保险责任吗
“超龄”劳动者的身份特殊和情况复杂,其在工作期间受工伤能否要求保险赔偿?...用人单位使用超过法定退休年龄但未办理退休、未享受基本养老保险待遇的劳动者在工作中受到事故伤害,经社会保险行政部门受理工伤认定申请后,认定...

2024-09-20

超龄劳动者遭遇工伤公司应担责,能要求用工单位承担工伤保险责任吗
【#超龄劳动者遭遇工伤公司应担责#,能要求用工单位承担工伤保险责任吗】#...经认定由用人单位承担工伤主体责任的,由用人单位承担赔偿责任,不适用社会保险法和《工伤保险条例》的有关规定,用人单位可参照《工伤保险条例》有关...

2024-09-20

超龄劳动者在工作中受伤能否认定成工伤?
但其公司对人社局作出的《认定工伤决定书》表示不服,认为李树军签署劳务合同时已经年满69岁,超过法定退休年龄,双方之间劳动关系不成立,不应适用《工伤保险条例》,遂诉至法院请求撤销案涉《认定工伤决定书》。法院审理 ...

2024-09-20

超龄农民工因公伤亡算不算工伤?咸阳秦都:督促行政机关依法履职 维护劳动者合法权益
在工作时间内,因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”规定的受理条件,决定不予受理。...2月,秦都区检察院依法向人社部门发出改进工作检察建议,督促其依法积极履职,切实维护劳动者合法权益。...

2024-09-20

超龄但未办理退休手续的工伤保险责任规定
市民您好:按照人社部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二) 达到或者超过法定退休年龄,但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续在原用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法...

2024-09-20

陕西咸阳秦都区:督促行政机关依法履职 维护劳动者合法权益
咸阳秦都:督促行政机关依法履职 维护劳动者合法权益 “这份《工伤认定书》我们等了两年多,终于拿到了,...在工作时间内,因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”规定的受理条件,决定不予受理。...

2024-09-20

[媒体看咸检]检察日报:超龄农民工因公伤亡算不算工伤?
在工作时间内,因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”规定的受理条件,决定不予受理。...2月,秦都区检察院依法向人社部门发出改进工作检察建议,督促其依法积极履职,切实维护劳动者合法权益。...

2024-09-20

超龄从业人员如何参加工伤保险?黄石公开征求意见
第八条【参照执行】超龄从业人员在参保期间发生工伤或者患职业病的,其工伤认定、劳动能力鉴定、工伤保险待遇办理参照《工伤保险条例》、《湖北省工伤保险实施办法》、《湖北省劳动能力鉴定管理办法》有关规定执行。...

2024-09-20

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